Med finansiering fra de såkaldte Trepartsmidlers pulje til kompetenceudvikling sender vi 12 medarbejdere på voksenpædagogisk grunduddannelse i 2010.

Dette kompetenceløft vil betyde, at alle med revalideringsfaglige opgaver vil få en fælles voksenpædagogisk fagplatform - og vi kan få endnu større dybde i vores egne kompetenceudviklingsaktiviteter.

Vi arbejder løbende målrettet med en revalideringsfaglig kompetenceudvikling: Vi afholder 6 årlige revalideringsfagdage, hvor vi arbejder intensivt med kommunikation og afklaringsmetodik med både eksterne og interne kursusoplæg. Vi gennemfører løbende morgenkurser for små hold løbende over 4-6 uger ad gangen om dag-relevante revalideringsfaglige emner.